【新潟市】あおぞら社労士事務所の

助成金申請・就業規則代行サービス

2025年2月27日　【求人票作成代行サービスについて】

当事務所では、ハローワークの求人票作成代行サービスを始めました。

ハローワークの求人票のメリットは求人を出す際に費用は一切発生しません。「ゼロ円」です。そして、厚生労働省が管轄しているという点から、ハローワークに求人を出した場合、求職者に安心感を与えることができます。すなわち、求職者の求人に応募するハードルを下げられるということです。しかし、デメリットもあります。それはゼロ円だからこそ、「求人票があふれている」ことです。

つまり、一般的な就業条件をただ記載されているようなレベルの求人票では「給与・休日」だけで判断するしかなく、その内容が自分に合致しているかどうかでＹＥＳ・ＮＯを判断され、瞬時に候補から除外されてしまうので、応募がないと考えられています。

当事務所の作成する求人票は「仕事内容」と「会社の特長」を重視しています。「魅力ある職場」と「魅力ある仕事内容」を記載できる制限文字数を目一杯活用して、求職者に伝えて行きます。

この手法を採り入れれば、少なくても求人票を見た段階で会社のHPを見てもらえる（＝応募の検討をしてもらえる）ことに繋がると考えています。

ぜひ、「人が集まる！ハローワークの求人票作成代行サービス」をご利用ください。

当事務所は、経済産業省が認定している「健康経営優良法人認定制度」より、「中小規模法人部門」における「健康経営優良法人2025」に認定されました。（2024年に引き続き認定されました！）

健康経営優良法人認定制度とは、地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している企業等の法人を顕彰する制度です。

健康経営に取り組む優良な法人を「見える化」することで、従業員や求職者、取引先企業や金融機関などから、「従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人」として社会的に評価を受ける環境を整備することを目標に、経済産業省が認定しています。

今後も尚一層、従業員の健康維持と増進に積極的に取り組み、「働きやすい職場づくり」を目指してまいります。

当事務所は、2024年1月10日付で厚生労働省 新潟労働局長より「えるぼし認定」を受けました。

「えるぼし認定」とは、2016年施行「女性活躍推進法」に基づき、女性の活躍を推進している企業を認定する制度で、厚生労働省が実施しています。

達成度合いによりランクが設定されていますが、当事務所は初めての申請ながら、「採用、継続就業、労働時間、管理職比率、多様なキャリアケース」のすべての要件を満たす「認定段階３」を取得いたしました。

当事務所は、「えるぼし」の由来のとおり、女性が中心となって輝いている職場といえます。

今後は、あたり前ではありますが、男性も女性も分け隔てすることなく、明るく安心して働ける職場を目指し、企業として成長を実現していきたいと思います。

当事務所は、新潟県よりハッピー・パートナー企業(新潟県男女共同参画推進企業）としての認定を受けました。

ハッピー・パートナー企業とは、男女ともに仕事と家庭の両立ができるよう働く環境の整備や、女性労働者の育成に積極的に取り組む企業に対して、新潟県が登録を推進している制度です。

認定を受けるには、以下の取組みが必要です。

● 働き方を見直し、男女が共に働きやすい職場環境づくりの取組

● 男女共に仕事と家庭・その他の活動が両立できるようにするための取組

● 女性の能力を活かす取組

● 労働基準法、男女雇用機会均等法、育児・介護休業法の遵守（必須）

今後も、働きやすい職場環境づくりをすすめて参ります。